Exercer une mission
de maître d’apprentissage
ou tuteur en entreprise
Durée
14 heures soit 2 jours
Tarif
560 €
Taux de satisfaction
90 %
Date(s) de la formation
Pourquoi choisir cette formation ?
Assurer une mission de maître d’apprentissage ou de tuteur en entreprise ne s’improvise pas : accompagner un apprenant, transmettre son savoir-faire et garantir le bon déroulement du contrat nécessitent des compétences spécifiques.
Cette formation certifiante vous apporte toutes les clés pour remplir ce rôle essentiel avec efficacité et professionnalisme. Elle vous permet de maîtriser les aspects juridiques encadrant l’apprentissage, de comprendre les droits et devoirs de chacun, et de développer des compétences pédagogiques et relationnelles indispensables à une intégration réussie.
Pour qui ?
- Accessible à tout professionnel amené à encadrer un stagiaire, un apprenti ou un alternant
- Maître d’apprentissage ou tuteur souhaitant réactualiser ses connaissances
Les prérequis
- Occuper (ou s’apprêter à occuper) une fonction de tuteur ou maitre d’apprentissage dans le cadre d’un stage, d’un apprentissage ou d’un contrat de professionnalisation
Compétences visées
- Accueillir et intégrer un apprenant au sein de son entreprise.
- Encadrer et évaluer la progression d’un apprenant.
- Mettre en place une relation professionnelle et bienveillante avec un apprenant et en lien avec l’organisme de formation, afin de limiter les risques de rupture de contrat.
Tarif total : 560 €
Les tarifs de la formation continue ne sont pas soumis à TVA.
Financement :
Possibilité de prise en charge totale ou partielle du coût de la formation selon les règles définies par les dispositifs de financement existant (OPCO, FAFCEA, ...). Formation également finançable par le biais du Compte Personnel de Formation (CPF).
| Les formations sont accessibles sous réserve de places disponibles et de correspondre aux critères d'éligibilité. La Chambre de Métiers et de l'Artisanat se réserve également le droit d'annuler ou de reporter ses formations. |